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    1. 讓物業企業可以精準管理、精準服務
      2020-07-15 04:40
      來源:未知
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      來訪的每一家企業或組織,總是能夠從相互間的交流里,獲得、強化、更新自身對物業管理前沿知識與趨勢判斷。在這里交流的每一個人,從這里讀懂了“三精化”的網格管理模式、陽光物管模式、創新的社區生態圈。來自山西太原某物業公司的劉總說,他所領導的企業逐漸發展壯大了,隨之而來的是發展瓶頸,管理粗放、盈利乏術,多方苦尋轉型升級的妙方,在這里,他理清了面向未來的思路。

      其實不僅是長城物業讓社區變得更美好,更希望全行業讓社區變得更美好。

      價值觀,是一種無法用市場規范去衡量的軟實力,它持續而穩定,隨著時代的發展而衍生出不同的內涵。盡管,長城物業發展過程中經歷了多次大變革:內部員工持股改制、股份制改造、集團化改造、引入卓業績效模式、一應云智慧平臺建設、阿米巴計劃實施。其實,所有這些變革都離不開長城物業一個至純至真的遠大使命——讓社區變得更美好!

      由此,長城物業受到了相關研究機構的關注。長城物業的社區o2o實踐被中國杰出管理模式獎組委會編撰成“物業也要o2o”的案例,與其他行業翹楚一同收錄進《互聯網+轉型實戰》一書。與中國物業管理協會探討行業發展,長城物業還曾主導了《物業管理實務》兩本書籍的編寫,成為中國物業管理師執業考試教材。理論輸出,意味著企業理念在行業內的先進性,能夠在行為上引領業內風潮。

      長城物業以“開放合作共享”的理念與眾多物業企業以一應云為紐帶共同成立了一應云聯盟,帶來了行業發展新機遇。長城物業引領的一應云,基于互聯網與物聯網的技術生態系統,隨著整個技術社會的發展結合行業特性而不斷進行適應性蛻變,演化為一種自我發展、自我完善、自我進化的功能生態體系;谖磥砑夹g的應用,將未來技術與社區的需求連接起來。云技術,云部署,一切功能部署在云端,安全、簡約;大數據技術,提供細微貼切的數據支撐,讓物業企業可以精準管理、精準服務,隨時保障組織的活力,全面、準確。

      在長城物業集團辦公樓門前的電視屏幕上,幾乎每天都播放著一幅紅色的畫面,上書:熱烈歡迎×××蒞臨我司參觀交流!據統計,2016年度,長城物業接待了到訪的物業管理同行以及行業組織共146次,與220家物業管理企業、976個物業精英進行過溝通交流。

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      蘊含于商業模式中的行業價值觀或許還難以讓人察覺,但卻能明顯體現在員工的行為中。業內曾有人說過:從長城物業走出去的物業人,低調務實,講求市場實效,追求顧客體驗,為其所在的新公司創造了新價值,頗有物業管理界黃埔軍校的味道。

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      迎進來,走出去。2016年,長城物業高層管理者應邀出席行業峰會論壇或沙龍86人次,發表各類主題演講達62人次,發表各類文章35篇次。長城物業掌舵人陳耀忠在中國物業管理協會組織的多場轉型升級巡回論壇中以“進化中的物業管理”剖析物業行業的未來,受到了業內的好評;副總裁梁志軍把自己參與多場行業沙龍的發言精華濃縮成文《從混沌走向秩序》,給戰斗在物業管理最前線的變革者們吃了一顆定心丸,一經刊出(《住宅與房地產》),共鳴者眾;副總裁蔣偉發表《選擇比努力更重要——中小型物業企業轉型升級之路》的文章,引來了一批中小企業的來訪。

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